- привлечение внешних кандидатов на руководящие должности
- выстраивание системы поддержки руководителей
- эффективность подбора и расстановки сотрудников
- выстраивание системы мотивации, основанной на индивидуальных достижениях работника
Внимание! Верный ответ отмечен зелёным цветом.
Загрузка ответа...
Если через несколько секунд ответ не появился, то проверьте соединение с интернетом и нажмите на кнопку