- дисциплинарной ответственности работников
- соц. партнерству, вед. коллективных переговоров, заключению коллективных договоров и соглашений по поводу установления и выплаты заработной платы
- надзору и контролю за соблюдением трудового законодательства (включая законодательство об охране труда)
- разрешению трудовых споров
- материальной ответственности работодателей и работников в сфере труда
- организации труда и управлению трудом
Внимание! Верные ответы отмечены зелёным цветом. Остальные варианты неверны.
Загрузка ответа...
Если через несколько секунд ответ не появился, то проверьте соединение с интернетом и нажмите на кнопку