- управляющие поведением сотрудников обобщенные правила, которые приводят к достижению целей организации
- получение определенного общественного статуса
- способность заряжать своей энергией других людей, использую самые разнообразные педагогические и психологические средства, приемы воздействия и методы влияния, прежде всего - личный пример
- стиль руководства
Внимание! Верный ответ отмечен зелёным цветом.
Загрузка ответа...
Если через несколько секунд ответ не появился, то проверьте соединение с интернетом и нажмите на кнопку