- мотивация участников инновационной деятельности
- стабильность и консерватизм
- планирование инновационной деятельность
- отбор и обучение рабочих
- рациональное использование всего нового
- получение необходимых знаний о процессе производства
- приложение полученных знаний к решению задач
- сотрудничество между рабочими и администрацией для достижения поставленных целей
Внимание! Верные ответы отмечены зелёным цветом. Остальные варианты неверны.
Загрузка ответа...
Если через несколько секунд ответ не появился, то проверьте соединение с интернетом и нажмите на кнопку