Ответ есть!

Тысячи правильных ответов на различные тесты

Тысячи проверенных ответов

Вопрос теста:
Трудовой договор может быть расторгнут работодателем в случаях:
  • ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем
  • собственного желания после заблаговременного предупреждения об этом работника
  • несоответствия работника занимаемой должности или выполняемой работе вследствие недостаточной квалификации, подтвержденной результатами аттестации
  • смены собственника имущества организации (в отношении руководителя организации, его заместителей и главного бухгалтера)

Внимание! Верные ответы отмечены зелёным цветом. Остальные варианты неверны.

Загрузка ответа...
Если через несколько секунд ответ не появился, то проверьте соединение с интернетом и нажмите на кнопку


l