- дороговизна консультационных услуг
- Риски низкой эффективности от внедрения проекта организационных изменений, связанные с невовлеченностью персонала и руководства в планирование этих изменений
- Дороговизна и низкие темпы реализации проектов, разрабатываемых экспертным способом, в силу большого числа разработчиков этих проектов.
- Низкий учет в рекомендациях по организационным изменениям специфики стиля руководителя, его целей, приоритетов
Внимание! Верные ответы отмечены зелёным цветом. Остальные варианты неверны.
Загрузка ответа...
Если через несколько секунд ответ не появился, то проверьте соединение с интернетом и нажмите на кнопку