- За реализацию принятых решений нет ответственного, с которого можно было бы спросить результат
- Результат от реализации решения имеет противоположный эффект от ожидаемого
- Работнику поручается делать то, что он и без того обязан делать в силу того, что он занимает определенную должность
- Игнорируется организационный порядок
Внимание! Верный ответ отмечен зелёным цветом.
Загрузка ответа...
Если через несколько секунд ответ не появился, то проверьте соединение с интернетом и нажмите на кнопку